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        可每年几百万的应届毕业生，紫微星把一些非技术类的岗位都算上，也就是能招入3000人左右，这个数量的确有些少。还有就是社会责任，为应届毕业生提供就业岗位，是社会稳定和经济信心的基础。

        除此之外，使用应届毕业生，还会有一定的国家补贴。

        比如在首都这边，紫微星每招收一个应届毕业生，大概就可以在一年之内拿到8000元左右的补贴。

        这点钱对紫微星根本就不算什么，不在招聘应届生的目的之列。

        不过，很多劣质公司就不一样了。

        都眼盯着这部分的补贴呢！

        一些公司就专门玩补贴套现，搞一些虚假招聘的勾当。

        周不器道：“校内网和大学生有密切的联通渠道，可是在招聘的时候，我们就只盯着那些985的顶级院校，这难免会让很多人感到失望。校招是品牌的展现，我们应该向一些更普通的院校开放，给他们信心。”

        张一明微微皱眉，“现在和当年可不太一样了。”

        周不器问：“怎么了？”

        张一明道：“现在的高校都在扩招，有能力的人基本上都能考上名牌大学。在普通院校里，我们甚至可以一刀切的给出论断，现在的普通院校，已经不可能走出技术性的高级人才了。”

        顿了一下，张一明接着说：“的确，从表面上看，在应届毕业生里，有些普通院校的学生，似乎能力跟名校生差不多。可真正入职后很快就能拉开差距，双方的潜力和成长性差距太大。”

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